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人才理念
人才是打造企業核心競爭力的關鍵，是企業發展的第一戰略
泰開電建自2007年成立以來，經過全體員工多年的拼搏與奮斗，謹記“成為國際先進（一流）工貿型企業”的愿景，已逐步發展成為一家以“海外電力EPC工程業務、海外單機業務、國內輸變電工程業務、跨國電企的分包業務、實用型電力設計院“五大業務模式為主的行業先進公司，對此我們都感到無比的光榮與自豪！
泰開電建是一個富有理想和激情的團隊，公司秉承以人為本的管理理念，為每一位員工提供施展才華、發揮潛能和實現自身價值的最好舞臺！我們遵循“忠誠為本，態度為先，能力為上”的用人標準為導向，秉承“以人為本，共同發展”的用人理念，重視制度建設，將人才的招聘、培訓、薪酬福利和績效考核有機地結合起來，讓“能者上，平者讓，庸者下”，在優勝劣汰的磨練中培養人才，為想干事的人搭臺，為能干事的人撐腰；通過內部培養、內部推介、外部招聘、專業獵聘等靈活多樣的形式，構筑泰開電建多層次、多專業、國際化的人才庫，為企業的發展奠定堅實基礎。
我們期待您的加入，與您一起肩負起“建品質工程，服務全球電力”的神圣使命，一同感受企業與個人共成長的歷程！
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